共享员工:中国“稳就业”有新招
“共享员工”是在互联网经济形态下,员工在企业间临时流动,从而实现了人力资源的合理配置,为劳动者提供了更多的就业岗位。
作者
China India Dialogue
对一些受疫情影响暂时难以复工的中小企业而言,为员工支付基本工资的压力很大。与此同时,由于网购需求猛增,线上零售企业员工、配送小哥等职位出现大量空缺,由此激发了“共享员工”的出现。“共享员工”是在互联网经济形态下,员工在企业间临时流动,从而实现了人力资源的合理配置,为劳动者提供了更多的就业岗位。